누구나 삶을 생각하고, 미래를 생각하고, 죽음을 생각해 보는 시간을 가지게 됩니다. 그저 스쳐 지나가듯 막연히 생각해 보는 사람도 있고, 깊은 사색에 잠기며 자신의 삶을 돌아보는 사람도 있을 것입니다. 특히 나이가 들수록 죽음에 대해서 이런 저런 생각이 더욱 많아지는 것 같습니다. 저는 심장마비로 응급실에 실려가는 경험도 해 보았습니다. 한마디로 죽음의 문턱까지 다녀왔다 해도 되겠지요. 젊음만 믿고... Continue Reading →
이탈리아의 경제학자 빌프레의 “파레토의 법칙”이라는 것이 있습니다. 20%의 사람이 80%의 생산성을 만들어낸다는 것입니다. 여러분의 부엌만 보아도 그릇, 수저, 프라이팬, 냄비 등의 부엌에서 사용되는 모든 부엌 용품의 20%의 것들을 80%의 시간에 사용하고 있습니다. 그 외에도 여러 예를 보면 “파레토의 법칙”은 더욱 쉽게 이해가 될 것입니다. 통화한 사람 중 20%와의 통화시간이 총 통화시간의 80%를 차지한다.즐겨 입는 옷의 80%는 옷장에... Continue Reading →
목표 설정 #1. 올해의 목표를 기억하십니까? 아니면 이번 달의 목표는? 셀프-리더십 또는 자기계발을 위한 강의나 상담을 하면서 가끔 질문하는 내용입니다. 하지만 대답은 놀랍게도 자신의 목표가 무엇이었는지를 기억도 못하는 분들이 정말 많습니다. 어찌보면 목표를 이루지 못하는 가장 흔한 이유가 바로 그것인 것 같습니다. 기억도 하지 못하는 목표를 어떻게 이룰 수 있을까요? 기억하지 못하는 것에는 많은... Continue Reading →
리더 분들에게… 동기부여를 잘 하십니까? 아니면 교육 프로그램 안에서 동기부여가를 초대하여 강의를 듣게 하거나, 책을 읽으라 하고, 멘토링 또는 코칭 프로그램을 제공하고 계십니까? 즉 리더 본인이 직접 하던, 프로그램 개발 등을 통해서 하던, 동기부여를 잘하고 계십니까? 라는 질문입니다. 리더에게 동기부여 능력은 참으로 중요합니다. 하지만 분명히 기억해야 할 것은 동기부여는 엄청난 책임을 동반하는 행위라는 것입니다. 동기부여... Continue Reading →
성공을 원한다면 시간을 지키지 마십시오. 시간을 지키는 것은 평범의 범주안에 있는 당연성의 영역이지 성공의 영역에 있는 조건은 아닙니다. 약속시간, 수업시간, 출근시간 등 우리에게는 지켜야 할 시간들이 많습니다. 그런데 그러한 것들을 잘 지키는 것만 가지고는 더 나은 미래를 만들기에는 부족합니다. 가만히 생각해 보십시오. 시간을 지킨다는 것은 평범한 사람들의 규칙이며 평범의 범주안에 있는 것입니다. 시간을 지키는 것은... Continue Reading →
저는 몇 개월 전 와이프에게 공감 능력이 떨어진다는 이야기를 들었습니다. 사실 그 부분은 저도 느끼고 있던 부분입니다. 하는 일의 대부분이 누구를 가르치고, 멘토링하고 하는 일이라 그런지 개괄적인 이해와 진단까지는 하겠는데 공감까지 하기는 참 어려운 것 같습니다. 다소 가르치려 드는 경향이 있는 것 또한 사실입니다. 그리고 특히나 가족이나 친구와의 대화 시간에는 특히나 경청은 어려운 일이 되고... Continue Reading →
시작을 너무 잘하려 고민하고 애쓰며 에너지 낭비하지 마십시오. 어차피 성공과 실패는 마무리가 결정합니다. 어떻게 태어났느냐 보다 어떻게 죽을 것인가? 그것이 더욱 중요합니다. 시작이 아니라 마무리... 그것을 잊지 마십시오. https://youtu.be/OA5u_t9Aow4
JC Global L.L.C. 